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Calendario: Flexible.
Fecha disponible: Inmediata.
Porcentaje de Bonificación: 100%
Diploma acreditativo emitido por FUNDAE.
Certificado acreditativo válido para numerosos concursos y oposiciones.
Temario Personalizado.
Modalidades: teleformación, aula virtual y MIXTA
El 79% de las empresas españolas aún no usa IA: lo que las que sí la aplican están ganando
Adopción de ChatGPT en España · Fuentes: UGT, LumosLab, AI Act · Datos 2025-2026
▼ Ver análisis del sectorEl 93,8% de las empresas que usan IA elige ChatGPT, pero menos del 10% trabaja con automatizaciones avanzadas. El 79% de las empresas españolas aún no utiliza inteligencia artificial, evidenciando la brecha entre uso individual y adopción corporativa.
El 81% de las empresas que no adoptan IA señalan la falta de conocimientos como el mayor freno, seguido de preocupaciones sobre privacidad (53,6%) y consecuencias legales (52,9%). El AI Act europeo entra en vigor completo en agosto de 2026, creando nuevas obligaciones para las empresas.
Cursos disponibles
13 cursosEn 2026, el 63% de los profesionales españoles utiliza herramientas de IA en su trabajo, frente al 52% de 2025. Entre las herramientas más utilizadas, ChatGPT y otros chatbots de procesamiento de lenguaje natural lideran con un 52%, convirtiéndose en la principal solución empleada para optimizar procesos laborales.
ChatGPT se sitúa como la principal solución de IA utilizada, con un 52% de adopción en 2026. Los profesionales con más de cinco años de experiencia en inteligencia artificial pueden superar los 90.000 euros anuales, mientras que los perfiles junior comienzan con una retribución media de 35.000 euros brutos.
El Reglamento Europeo de Inteligencia Artificial (Reglamento UE 2024/1689) es la primera ley integral sobre IA a nivel mundial, que entró en vigor el 1 de agosto de 2024 y será plenamente aplicable el 2 de agosto de 2026. Las prohibiciones y alfabetización en IA rigen desde febrero de 2025, mientras que las reglas de gobernanza y obligaciones para modelos de propósito general aplican desde agosto de 2025.
Los salarios varían significativamente según la experiencia: desde 25.000-35.000€ para perfiles junior hasta 71.000-90.000€ para profesionales con más de 10 años. Los Head of Data pueden alcanzar hasta 130.000 euros anuales, reflejando la alta demanda de especialistas en IA y la escasez de talento cualificado en el mercado español.
La IA generará hasta 3,24 millones de nuevos puestos de trabajo en España en una década, mientras que el 9,8% de los empleos actuales (unos 2 millones) corren riesgo de automatización. El 74% de los puestos de trabajo existentes, equivalentes a 15,19 millones, no experimentarían cambios sustanciales por la implantación de IA.
La expansión de la IA está impulsando perfiles como desarrolladores de IA, ingenieros de machine learning, arquitectos de IA, especialistas en modelos generativos y expertos en privacidad, seguridad y ética de datos. El MLOps Engineer es una figura clave para llevar modelos de IA a producción, con salario mediano de 60.125 euros.
Los sistemas de IA de alto riesgo exigen un sistema de gestión de riesgos, calidad de datos, documentación técnica, supervisión humana, ciberseguridad, monitorización poscomercialización y marcado CE. Las guías de apoyo al cumplimiento del RIA están disponibles en la web de AESIA para empresas españolas.
Los cursos de ChatGPT e inteligencia artificial son 100% bonificables a través de FUNDAE, sin coste para la empresa si se gestionan con cargo a los créditos anuales. Están disponibles cursos especializados de 30 a 75 horas en diferentes áreas como marketing, Excel, productividad y aplicaciones empresariales.
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