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Curso online de Riesgos por la exposición al calor en el ámbito laboral bonificado

Cursos bonificados Calendario: Flexible.

FUNDAE cursos Fecha disponible: Inmediata.

Cursos bonificados seguridad social Porcentaje de Bonificación: 100%

Cursos online bonificados Diploma acreditativo emitido por FUNDAE.

Cursos bonificados para empresas Certificado acreditativo para concursos y oposiciones.

cursos virtuales bonificados Temario Personalizado.

FUNDAE cursos Modalidades: teleformación, aula virtual y MIXTA

Riesgos por la exposición al calor en el ámbito laboral

El estrés térmico afecta al 23% de los trabajadores españoles durante el verano

47.328
Accidentes por exposición al calor (INSST, 2023)
1,2 millones
Trabajadores en riesgo térmico (INE, 2024)

El curso

📊 ¿Por qué este curso?
647.200
accidentes de trabajo con baja se registraron en Espana en 2024 segun el INSST; el estres termico por calor es riesgo emergente con la creciente frecuencia de olas de calor
Fuente: INSST 2024
Plan de Igualdad Empresas Duración
La duración del curso de Riesgos por la exposición al calor en el ámbito laboral es de 20 horas, acreditadas en el Diploma del mismo.

PLAZO DE REALIZACIÓN:

El plazo se puede establecer según las necesidades del alumno o del plan de formación de la empresa.
empresas de cursos bonificados

Objetivos

  • Comprender los conceptos de estrés térmico y sobrecarga térmica, identificando los factores que influyen en la exposición laboral al calor.
  • Conocer los mecanismos de termorregulación del cuerpo humano, la aclimatación y los procesos de hidratación-deshidratación.
  • Identificar las enfermedades relacionadas con el calor, desde síncopes hasta hiperpirexia, y sus medidas preventivas específicas.
  • Analizar la siniestralidad laboral por estrés térmico en sectores como construcción, agricultura, hostelería y transporte.
  • Implementar planes de acción empresariales ante episodios de calor, incluyendo primeros auxilios y técnicas de socorrismo.


Bonificación Bonificación Curso bonificable al 100%
Bonificacion

Bonificación

Este curso puede ser bonificado al 100% para la empresa receptora, incluso aunque esta tenga un porcentaje de copago en razón de su número de empleados en plantilla. El coste de la formación se recuperará mediante descuento en el pago de los seguros sociales.
Este descuento será aplicable libremente en cualquier mes del año posterior a la fecha en que haya finalizado la formación. Podrán bonificarse las matrículas de aquellos alumnos que realicen al menos el 75% del curso con éxito.
Modalidades Modalidades Teleformación · Aula virtual · Mixta · Presencial
Modalidades

Modalidades

EN CURSOS ONLINE
Teleformación: En esta modalidad todo el curso se realiza a través de internet, con acceso las 24 hs. todos los días de la semana y plazo máximo de seis meses. No hay actividades como clases a las que el alumno deba asistir en horarios y fechas programados.
Aula virtual: En esta modalidad la formación se imparte mediante clases en directo a través de internet, es decir clases tele-presenciales, que se llevarán a cabo a través de ZOOM, Skype u otra herramienta a convenir.
Modalidad MIXTA: Combinación de las dos modalidades anteriores. Los trabajadores asisten a clases en directo (por ejemplo una a la semana) y entre clases disponen de material para avanzar en el curso en la plataforma. Es la más completa para grupos de trabajadores que realizan un mismo curso.

EN CURSOS PRESENCIALES o SEMI - PRESENCIALES
En esta modalidad los trabajadores realizan el curso asistiendo físicamente a un aula en la que se imparte la formación. Puede ser complementada igualmente con acceso a una plataforma online entre clases. Para esta modalidad se requiere una consulta previa de disponibilidad en la ciudad donde se desee llevar a cabo.

cursos tripartita

Temario


NOTA:

Trabajamos con la metodologia de curso personalizado, creada por Ciberaula en 1997. Usted puede solicitar un curso a la medida de sus objetivos, que combine lecciones de 2 o mas cursos en un plan de formacion a su medida. Si este es su caso consultenos, esta metodologia ofrece un aprovechamiento maximo de la formacion en los cursos bonificados para trabajadores.

El temario predefinido del curso online de Riesgos por la exposición al calor en el ámbito laboral es el siguiente:

1 Introducción a las altas temperaturas

1.1 Altas temperaturas

1.2 Importancia de abordar el estrés térmico por calor en el entorno laboral

1.3 Las olas de calor

1.4 Incidencia de los factores de riesgo sobre la salud

1.5 Activación de las alertas por olas de calor AEMET

1.6 Accidentes laborales relacionados con temperaturas extremas

1.7 Cuestionario: Introducción a las altas temperaturas

2 Conceptos de estrés térmico y sobrecarga térmica

2.1 El estrés térmico

2.2 La sobrecarga térmica

2.3 Factores que influyen en la exposición al calor

2.4 Cuestionario: Conceptos de estrés térmico y sobrecarga térmica

3 Fisiología del calor

3.1 Cómo responde el cuerpo humano al calor

3.2 Mecanismos de termorregulación

3.3 La Hiperpirexia

3.4 Hidratación - deshidratación

3.5 La aclimatación

3.6 Tolerancia al calor individual

3.7 Cuestionario: Fisiología del calor

4 Enfermedades y muerte por calor

4.1 Trastornos o enfermedades relacionadas con la exposición al calor

4.2 Medidas preventivas para evitar consecuencias graves

4.3 Cuestionario: Enfermedades y muerte por calor

5 Siniestralidad laboral asociada al estrés térmico

5.1 Estadísticas y casos de accidentes laborales por calor

5.2 Riesgos específicos en diferentes sectores

5.3 Conductores y transportistas

5.4 Hostelería

5.5 Agricultura

5.6 Construcción

5.7 Fundiciones, fábricas de ladrillos, etc

5.8 Repartidores, mensajeros, etc

5.9 Lavanderías

5.10 Barrenderos, limpieza viaria, jardineros, etc

5.11 Cuestionario: Siniestralidad laboral asociada al estrés térmico

6 Vulnerabilidad ante el calor y diferencias sociales

6.1 Exposiciones a estrés térmico y desigualdades sociales

6.2 Exposición al calor en el trabajo agravando las desigualdades sociales

6.3 Grupos de trabajadores más susceptibles al estrés térmico

6.4 Consideraciones sobre equidad y acceso a medidas preventivas

6.5 El calor contra el bienestar, la salud, la seguridad y para la cohesión social

6.6 Profesiones sensibles a la climatología

6.7 Cuestionario: Vulnerabilidad ante el calor y diferencias sociales

7 Plan de acción ante el calor en las empresas

7.1 Fomento de la toma de conciencia de la Prevención de Riesgos laborales

7.2 Estrategias para proteger la salud de los trabajadores durante episodios de calor

7.3 Implementación de medidas preventivas y primeros auxilios

7.4 Primeros auxilios y técnicas de socorrismo

7.5 Activación del sistema de emergencia en primeros auxilios - proteger, avisar y socorrer

7.6 Actuar ante un síncope de calor, agotamiento por calor o deshidratación y pérdida de electrolitos

7.7 Cuestionario: Plan de acción ante el calor en las empresas

7.8 Cuestionario: Cuestionario final


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