Diploma emitido por FUNDAE
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+5.000 cursos disponibles
Calendario: Flexible.
Fecha disponible: Inmediata.
Porcentaje de Bonificación: 100%
Diploma acreditativo emitido por FUNDAE.
Certificado acreditativo para concursos y oposiciones.
Temario Personalizado.
Modalidades: teleformación, aula virtual y MIXTA
| La duración del curso de Gestión administrativa en oficinas es de 60 horas,
acreditadas en el Diploma del mismo. PLAZO DE REALIZACIÓN: El plazo se puede establecer según las necesidades del alumno o del plan de formación de la empresa. |
Bonificación
Curso bonificable al 100%
| Este curso puede ser bonificado al 100% para la empresa receptora, incluso aunque esta tenga un porcentaje de copago en razón de su número de empleados en plantilla. El coste de la formación se recuperará
mediante descuento en el pago de los seguros sociales. |
Este descuento será aplicable libremente en cualquier mes del año posterior a la fecha en que haya finalizado la formación. Podrán bonificarse las matrículas de aquellos alumnos que realicen al menos el
75% del curso con éxito. |
Modalidades
Teleformación · Aula virtual · Mixta · Presencial
| EN CURSOS ONLINE Teleformación: En esta modalidad todo el curso se realiza a través de internet, con acceso las 24 hs. todos los días de la semana y plazo máximo de seis meses. No hay actividades como clases a las que el alumno deba asistir en horarios y fechas programados. Aula virtual: En esta modalidad la formación se imparte mediante clases en directo a través de internet, es decir clases tele-presenciales, que se llevarán a cabo a través de ZOOM, Skype u otra herramienta a convenir. Modalidad MIXTA: Combinación de las dos modalidades anteriores. Los trabajadores asisten a clases en directo (por ejemplo una a la semana) y entre clases disponen de material para avanzar en el curso en la plataforma. Es la más completa para grupos de trabajadores que realizan un mismo curso. EN CURSOS PRESENCIALES o SEMI - PRESENCIALES En esta modalidad los trabajadores realizan el curso asistiendo físicamente a un aula en la que se imparte la formación. Puede ser complementada igualmente con acceso a una plataforma online entre clases. Para esta modalidad se requiere una consulta previa de disponibilidad en la ciudad donde se desee llevar a cabo. |
NOTA:
Trabajamos con la metodologia de curso personalizado, creada por Ciberaula en 1997. Usted puede solicitar un curso a la medida de sus objetivos, que combine lecciones de 2 o mas cursos en un plan de formacion a su medida. Si este es su caso consultenos, esta metodologia ofrece un aprovechamiento maximo de la formacion en los cursos bonificados para trabajadores.
El temario predefinido del curso online de Gestión administrativa en oficinas es el siguiente:
1 La empresa
1.1 Decisión de crear una empresa
1.2 Plan de empresa
1.3 Elección de la forma jurídica
1.4 Formas jurídicas de empresa
1.5 Empresario individual
1.6 Comunidad de bienes
1.7 Sociedad civil
1.8 Sociedad anónima
1.9 Sociedad de responsabilidad limitada
1.10 Sociedad colectiva
1.11 Sociedad comanditaria por acciones
1.12 Sociedad comanditaria simple
1.13 Sociedad cooperativa
1.14 Cuadro resumen - formas jurídicas de empresa
1.15 Cuestionario: La empresa
2 La empresa comercial
2.1 Concepto de empresa
2.2 Clasificación de la empresa
2.3 La empresa comercial
2.4 La actividad económica en la empresa comercial
2.5 Operaciones realizadas en las empresas comerciales
2.6 Principales documentos administrativos utilizados en la empresa comercial
2.7 Práctica - La empresa comercial
2.8 Cuestionario: La empresa comercial
3 Clasificación y archivo
3.1 Concepto de archivo
3.2 Importancia del archivo
3.3 Formas de organización de un archivo de oficina
3.4 Clasificación de los archivos
3.5 Organización del archivo según su utilización
3.6 Criterios de archivo
3.7 Cuestionario: Clasificación y archivo
4 Clasificación y ordenación de documentos
4.1 Sistemas de clasificación
4.2 Cuestionario: Clasificación y ordenación de documentos
5 Correspondencia comercial
5.1 Email
5.2 Presentación
5.3 Partes de un email
5.4 Texto legal en un email
5.5 Cuestionario: Correspondencia comercial
6 Tipos de emails comerciales
6.1 Emails relacionados con el proceso de compra
6.2 Emails de respuesta a una solicitud
6.3 Emails comerciales
6.4 Cuestionario: Tipos de emails comerciales
7 Otro tipo de emails
7.1 Emails de reclamaciones o de devoluciones
7.2 Emails de respuestas a las reclamaciones
7.3 Emails relacionados con el proceso de cobro
7.4 Mailing
7.5 Cuestionario: Otro tipo de emails
8 Comunicaciones formales
8.1 Las comunicaciones formales
8.2 La instancia
8.3 El recurso
8.4 La declaración
8.5 El oficio
8.6 El certificado
8.7 Cuestionario: Comunicaciones formales
9 El pedido
9.1 La actividad comercial
9.2 El pedido
9.3 Cumplimentación de un pedido
9.4 Modelo de pedido realizado por la empresa compradora
9.5 Ejemplo de pedido realizado por un comercial
9.6 Práctica - Pedido 1
9.7 Práctica - Pedido 2
9.8 Cuestionario: El Pedido
10 El albarán
10.1 El albarán
10.2 Cumplimentación del albarán
10.3 Ejemplo 1 de albarán
10.4 Ejemplo 2 de albarán
10.5 Práctica - Albarán 1
10.6 Práctica - Albarán 2
10.7 Cuestionario: El Albarán
11 La factura
11.1 La factura
11.2 Conceptos a tener en cuenta en la factura
11.3 El IVA
11.4 Ejemplo de factura con IVA
11.5 La empresa como intermediaria
11.6 Liquidación con Hacienda
11.7 El recargo de equivalencia
11.8 Ejemplo de factura con recargo de equivalencia
11.9 Práctica - Factura 1
11.10 Práctica - Factura 2
11.11 Cuestionario: La Factura
12 Nota de Abono
12.1 Operaciones posteriores a la Compra-Venta
12.2 Tipos de operaciones
12.3 Modelo de Nota de Abono
12.4 Ejemplo de Nota de Abono
12.5 Peculiaridades en la Nota de Abono
12.6 Ejemplo de Nota de Abono
12.7 Práctica - Nota de Abono 1
12.8 Práctica - Nota de Abono 2
12.9 Cuestionario: La Nota de Abono
13 Documentos de Cobro y de Pago
13.1 Formas de Cobro Pago
13.2 El Recibo
13.3 Ejemplo de Recibo
13.4 Cheque
13.5 Ejemplos de Cheques
13.6 Letra de Cambio
13.7 Ejemplos de Letra de Cambio
13.8 Cumplimentación de la Letra
13.9 Práctica - Recibos
13.10 Práctica - Cheques
13.11 Práctica - Letras de Cambio
13.12 Cuestionario: Documentos de cobro y pago
14 Conceptos generales sobre la factura electrónica
14.1 Definición de factura electrónica
14.2 Documento electrónico de archivo
14.3 Normativas en España que regulan la factura electrónica
14.4 Qué es una factura electrónica
14.5 Diferencias entre una factura en papel y una factura electrónica
14.6 Qué No es una factura electrónica
14.7 Cuestionario: Conceptos generales sobre la factura electrónica
15 Tipos de facturas
15.1 Factura completa u ordinaria
15.2 Factura simplificada
15.3 Factura rectificativa
15.4 Factura recapitulativa
15.5 Factura proforma
15.6 Factura electrónica
15.7 Cuestionario: Tipos de factura
16 Introducción a las relaciones laborales
16.1 Inicio de la relación laboral
16.2 Contrato de trabajo
16.3 Alta del trabajador
16.4 El salario y el recibo de salarios
16.5 Liquidación de retenciones
16.6 IRPF
16.7 Suspensión o extinción del contrato de trabajo
17 La relación laboral
17.1 La relación laboral
17.2 Relaciones laborales especiales
17.3 Relaciones no laborales o excluídas
17.4 Prestación laboral
17.5 Cuestionario: La Relación Laboral
18 El contrato de trabajo
18.1 El contrato de trabajo
18.2 Comunicar la Contratación
18.3 Tipos de contratos de trabajo
18.4 Contratos indefinidos
18.5 Contrato temporal
18.6 Contrato para la formación
18.7 Contrato fijo discontinuo
18.8 Prórroga del contrato de trabajo
18.9 Bonificaciones y Reducciones a la contratación laboral
18.10 Práctica - Contrato indefinido ordinario
18.11 Cuestionario: El contrato de trabajo
19 Seguridad Social - Alta del trabajador
19.1 Historia de la Seguridad Social
19.2 Organigrama de la Seguridad Social
19.3 Definición Seguridad Social
19.4 Actos administrativos ante la Seguridad Social
19.5 Alta de la empresa en la Seguridad Social
19.6 Alta de la empresa en el censo de recaudación de retenciones del IRPF
19.7 Afiliación de trabajadores en la Seguridad Social
19.8 Alta en la Seguridad Social
19.9 Plazos de presentación
19.10 Forma de practicarse
19.11 Presentación a través de medios informáticos
19.12 Sistema de la Seguridad Social
19.13 Régimen general de la Seguridad Social
19.14 Régimen especial de Trabajadores Autónomos
19.15 Regímenes especiales integrados
19.16 Ejercicio 1. Inscripción de nueva empresa
19.17 Ejercicio 2. Alta del trabajador
19.18 Ejercicio 3. Alta en la Seguridad Social
19.19 Cuestionario: Seguridad Social - Alta del trabajador
20 La cuota de cotización - liquidación de cotizaciones
20.1 La cuota de cotización a la Seguridad Social
20.2 Bonificaciones de la cuota
20.3 Presentación y conservación de documentos
20.4 Recaudación de cuotas
20.5 Sistema RED
20.6 Recargos e Intereses de Demora Aplicables a las Cuotas
20.7 La relación nominal de trabajadores
20.8 Procedimiento de cálculo automático de Pago Electrónico
20.9 Justificación del pago de las cuotas
20.10 Práctica - Bonificación
20.11 Práctica - Recargo de Cuotas
20.12 Práctica - Nuestra empresa
20.13 Cuestionario: La cuota de cotización y Liquidación de Cotización
21 Extinción de la relación laboral
21.1 Extinción de la relación laboral
21.2 Modificacion, suspensión y extinción del contrato de trabajo
21.3 Comunicación de baja de trabajadores
21.4 Comunicación al Servicio Público de Empleo Estatal
21.5 Salario y Recibo de Finiquito
21.6 Definición de Salario de tramitación
21.7 Indemnización por suspension del contrato
21.8 Indemnización por despido o cese
21.9 Recibo de saldo y finiquito
21.10 Caso práctico 1 - Finiquito
21.11 Caso práctico 2 - Extinción del contrato por expiracion del tiempo convenido
21.12 Caso práctico - Extinción del contrato por despido disciplinario
21.13 Mantenimiento de la relación laboral
21.14 Ejercicio 1 - Finiquito
21.15 Conversión a indefinido
21.16 Baja de datos en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos
21.17 Cuestionario: Extinción de la Relación Laboral
21.18 Cuestionario: Cuestionario final
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