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Empleo TIC España frena 4,5% tras crear 469.000 puestos en diez años
Formación y demanda en España · Fuentes: Fundación COTEC, INE, UGT · Datos 2025-2026
▼ Ver análisis del sectorEl empleo tecnológico creció 45,8% entre 2015-2025, duplicando al resto del empleo (25,1%), aunque entre 2024 y 2025 se frenó con una caída del 4,5%. España ocupa el puesto 17 en empleo TIC de 27 países de la UE, con Madrid liderando al 10,6% de peso tecnológico.
Los salarios perdieron poder adquisitivo: subieron 6,2% frente al 15,3% del IPC pese al crecimiento del sector. España marcó formar 20.000 especialistas en IA, ciberseguridad y datos para 2025, aunque mantener dinámicas actuales alejaría objetivos europeos para 2030.
Cursos disponibles
4 cursosEspaña cuenta con 667.000 profesionales ocupados en el sector TIC, según datos del tercer trimestre de 2025. Aunque se registró una ligera reducción interanual del 2,2%, el sector mantiene un crecimiento acumulado del 42% desde 2019, consolidándose como un motor estratégico de la economía digital española.
El mercado laboral TIC presenta una paradoja: mientras el 78% de las empresas no encuentra personal cualificado, el crecimiento del empleo se modera al 1,8% en 2025. Esta escasez de talento especializado, especialmente en IA, ciberseguridad y cloud, está impulsando salarios al alza y obligando a las empresas a buscar nuevos nichos de talento.
Los perfiles mejor remunerados alcanzan hasta 130.000 euros anuales. Los Enterprise Sales Manager especializados en IA lideran el ranking salarial, seguidos por Salesforce Architects (120.000€), Arquitectos Cyber (100.000€) y Tech Leads/Arquitectos Software (100.000€). Los salarios en IA, cloud y ciberseguridad registran los mayores incrementos.
El sector TIC destaca por su marcada juventud, con uno de cada tres profesionales menor de 35 años. El grupo más numeroso es el de 25-34 años con 221.000 trabajadores, reflejando un sector que continúa atrayendo talento joven especializado y posicionándose como sector de referencia para profesionales en desarrollo.
Madrid concentra el mayor peso del empleo TIC con el 10,6% de su estructura productiva, seguida por Navarra (10%), País Vasco (9,8%), Cataluña (9,1%) y Aragón (8,3%). Madrid y Barcelona acaparan el 62% de las ofertas tecnológicas publicadas, consolidándose como los principales hubs digitales del país.
La desconexión digital está regulada por las modificaciones de 2025 a la normativa laboral, que establecen protocolos internos obligatorios y la irrenunciabilidad de este derecho. Las empresas TIC deben implementar medidas específicas en sus planes de PRL para mitigar riesgos de hiperconectividad, siendo aplicable el Real Decreto 203/2021 sobre administración digital y las directivas europeas de ciberseguridad.
Sí, el empleo tecnológico experimentó un frenazo significativo con una caída del 4,5% entre 2024 y 2025, según el estudio de UGT. Este estancamiento aleja a España de los objetivos europeos que exigen crear cerca de un millón de empleos tecnológicos antes de 2030, evidenciando un cambio de tendencia tras años de fuerte crecimiento.
Absolutamente, toda la formación en Tecnologías de la Información y Comunicación es 100% bonificable a través de FUNDAE. Las empresas pueden aprovechar su crédito anual para formar a sus equipos en competencias digitales, transformación digital, ciberseguridad, IA y programación, recuperando la inversión mediante bonificaciones en las cotizaciones sociales.
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